2024 年 4 月 23 日 会 社 名 代表者名 問合せ先 塩野義製薬株式会社 代表取締役会長兼社長 CEO 4507 広報部長 手代木 功 京川 吉正 TEL. 06-6209-7885 東証プライム) (コード番号 組織長に対する譲渡制限付株式報酬制度の導入について 塩野義製薬株式会社(本社:大阪市中央区、代表取締役会長兼社長 CEO:手代木 功、以下「塩野義製薬」 または「当社」)は、2018 年に当社の取締役等を対象に導入した譲渡制限付株式報酬制度(以下「本制度」) について、 2024 年 3 月開催の取締役会において、 組織長に対して本制度を導入することを決定しましたので、 下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 概要 当社の社外取締役を除く取締役を対象に導入している「中期業績連動株式報酬」を、組織長に導入いたしま す。また、「長期株式報酬」を既に導入している執行役員に関しても同様に対象といたします。対象者に対す る株式報酬の総額として合理的に見込まれた額は約 2 億 5,000 万円です。 2. 導入目的 当社は、中期経営計画 STS2030 Revision において、「感染症領域を中心としたグローバルでのトップライ ンの成長」と「積極投資による成長ドライバーの育成」の実現に向けて、グローバル展開等を通じた成長の加 速を掲げています。 このたびの中期業関連タグ: