【4911】資生堂
ストックオプション（新株予約権）の付与に関するお知らせ～2018年度長期インセンティブ型報酬～
2018-02-27(17:45)
関連タグ：
ストックオプション 新株予約権
2018 年 2 月 27 日 各 位 会 社名 代表者名 株式会社 資 生 堂 代表取締役 執行役員社長 兼 ＣＥＯ 魚谷 雅彦 （コード番号 4911 東証第 1 部） 問合せ先 ＩＲ部長 北川 晴元 （TEL．03-3572-5111）
ストックオプション（新株予約権）の付与に関するお知らせ ～2018年度長期インセンティブ型報酬～
当社は、2018 年 2 月 22 日開催の取締役会において、当社取締役に対するストックオプションのた めの報酬等の決定について、下記のとおり、2018 年 3 月 27 日開催予定の第 118 回定時株主総会 （以下、「本株主総会」といいます。）に付議することを決議いたしましたのでお知らせいたし ます。
１．ストックオプションとして新株予約権を割当てる理由 当社の役員報酬制度は、社外取締役を委員長とする役員報酬諮問委員会で設計されており、 客観的な視点を取り入れた透明性の高い報酬制度となっています。当社の役員報酬は、基 本報酬と業績目標の達成度や株価によって変動する業績連動報酬で構成され、報酬額の水 準については、国内外の同業または同規模の他企業との比較および当社の財務状況を踏ま えて設定しています。 この基本方針にもとづき設計した2018年度から2020年度までの3カ年のための役員報酬制 度は、2015年度から2017年度までの3カ年の役
関連タグ：
ストックオプション 新株予約権
ストックオプション（新株予約権）の付与に関するお知らせ～2018年度長期インセンティブ型報酬～