【6502】東芝
構造改革に伴う早期退職優遇制度の実施結果及び東芝デバイス＆ストレージ株式会社における早期退職優遇制度の実施について
2019-05-13(13:15)
関連タグ：
構造改革
2019 年５月 13 日 各 位 会 社 名 代表者名 問合せ先 株式会社 東芝 東京都港区芝浦１－１－１ 代表執行役会長 CEO 車谷 暢昭 (コード番号：6502 東、名) コーポレートコミュニケーション部長 石山 一可 Tel 03-3457-2100
構造改革に伴う早期退職優遇制度の実施結果及び東芝デバイス＆ストレージ株式会社 における早期退職優遇制度の実施について 2018 年 11 月８日付「構造改革に伴う早期退職優遇制度の実施について」にて公表いたしまし た当社グループにおける早期退職優遇制度の実施結果につきまして下記のとおりお知らせいた します。 なお、本日、東芝デバイス＆ストレージ株式会社（以下、 「TDSC」 ）におけるシステム LSI 事業 の構造改革の一環として早期退職優遇制度の実施についても決定しておりますのであわせてお 知らせします。 記 １．早期退職優遇制度の概要（2018 年 11 月８日付公表） （１）対象部門： 当社、東芝エネルギーシステムズ株式会社（ESS） 、東芝デジタルソリューシ ョンズ株式会社（TDSL）並びにその傘下の一部子会社 （２）対象者 ： 上記在籍者のうち対象部門毎に定める年齢等の条件を満たす者 （３）募集人員： 約 1,060 人（当社約 200 人、ESS 約 800 人、TDSL 約 60 人） （４）募集期間： 20
関連タグ：
構造改革
構造改革に伴う早期退職優遇制度の実施結果及び東芝デバイス＆ストレージ株式会社における早期退職優遇制度の実施について