【6502】東芝
（訂正）「「新生東芝アクションプラン」の実施について」の一部訂正について
2015-12-21(18:15)
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一部訂正
2015 年 12 月 21 日 各 位 会 社 名 株式会社 東芝 東京都港区芝浦１－１－１ 代表者名 代表執行役社長 室 町 正 志 (コード番号：6502 東、名) 問合せ先 広報・ＩＲ室長 長谷川 直人 Tel 03-3457-2100
（訂正）「新生東芝アクションプラン」の実施について」の一部訂正について 「 本日 12 月 21 日に発表しました「 「新生東芝アクションプラン」の実施について」の添付資料の 一部に誤りがありましたので、下記の通りお知らせいたします。なお、訂正箇所に下線を付して 表示しております。 【訂正前】 ３．事業ポートフォリオおよび事業運営体制の見直し （２）小さく強靭な本社の確立と事業運営体制の見直し ・スタッフ機能をスリム化し、将来に向けた戦略策定を中心ミッションとする組織体制 へ移行します。スタッフ機能のスリム化にあたっては、グループ共通基盤を整備し、 組織運営を効率化すると同時に、カンパニーの自主自律経営を強化することを目的に、 事業運営に必要な機能はカンパニーに移管します。これを受け、 「小さく強靭な本社」 を目指すこととし、コーポレート部門において、人員再配置及び再就職支援を含む早 期退職優遇制度を、2016 年度末までに実施することとしました。コーポレート部門に 在籍する者を対象とし、そのうち、原則として満 40 歳以上かつ勤続 10
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