【3697】Ｍ－ＳＨＩＦＴ
「株式付与ＥＳＯＰ信託」の導入に関するお知らせ（詳細決定）
2016-01-12(15:00)
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平成 28 年 1 月 12 日 各 位 会 社 名 株式会社ＳＨＩＦＴ 東証マザーズ） （コード番号：3697
問合わせ先 取締役ＣＦＯ 福元 啓介 （TEL. 03-6809-1165）
「株式付与ＥＳＯＰ信託」の導入に関するお知らせ（詳細決定）
当社は、平成 27 年 10 月 8 日開催の当社取締役会において、従業員インセンティブ・プラン「株式付 与ＥＳＯＰ信託」 （以下、 「本制度」といいます。 ）の導入を決議いたしましたが、本日開催の取締役会 において、本制度の設定時期、期間、株式の取得時期および取得株式の総額等の詳細について決議いた しましたので、下記のとおりお知らせします。
記 １．本制度の導入について （１）当社および当社子会社の従業員（以下、 「従業員といいます。 ）の帰属意識の醸成と経営参画意識 を持たせ、従業員の長期的な業績向上や株価上昇に対する意欲や士気の高揚を図るとともに、中 長期的な企業価値向上を図ることを目的として、本制度を導入します。 （２）本制度では、株式付与ＥＳＯＰ（Employee Stock Ownership Plan）信託（以下、 「ＥＳＯＰ信託」 といいます。 ）と称される仕組みを採用します。ＥＳＯＰ信託とは、米国のＥＳＯＰ制度を参考 にした従業員インセンティブ・プランであり、ＥＳＯＰ信託が取得した当社株式を、予め定める 株式
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