【2811】カゴメ
「従業員持株ＥＳＯＰ信託」の再導入に関するお知らせ
2016-05-20(15:00)
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平成２８年５月２０日
各
位
会 社 名 カゴメ 代表者名 代表取締役社長
株 式 会 社 寺田 直行
コード番号 ２８１１ 東証・名証第１部 問合せ先 財務経理部 ＩＲグループ 部長 河津 佳子 TEL．０３–５６２３–８５０１
｢従業員持株ＥＳＯＰ信託｣の再導入に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、当社の中長期的な企業価値を高めることを目的として、 従業員インセンティブ・プラン「従業員持株ＥＳＯＰ信託」 （以下「ＥＳＯＰ信託」といいます。 ） の再導入を決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 １．ＥＳＯＰ信託導入の目的 当社の業績向上に対する従業員の労働意欲の向上や従業員の経営参画を促すとともに、株式価 値の向上を目指した経営を一層推進することにより中長期的な企業価値を高めることを目的とし、 当社従業員へのインセンティブ・プランとしてＥＳＯＰ信託を平成２５年７月に導入しておりま すが、平成２８年５月に終了する見込みとなりましたので、再導入することといたしました。 ２．ＥＳＯＰ信託の概要 ＥＳＯＰ信託とは、米国のＥＳＯＰ（Employee Stock Ownership Plan）制度を参考に、従業員 持株会の仕組みを応用した信託型の従業員インセンティブ・プランであり、当社株式を活用した 従業員の財産形成を促進する貯蓄制度の拡充（福
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