【4720】Ｊ－城南進研
執行役員制度の導入および組織変更、人事異動に関するお知らせ
2016-02-05(15:30)
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人事異動 組織変更
平成 28 年 2 月 5 日 各 位 会 社 名 株式会社 城南進学研究社 代表者名 代表取締役社長 下 村 勝 己 （ＪＡＳＤＡＱ・コ－ド４７２０） 問合せ先 取締役管理本部長 杉 山 幸 広 TEL ０４４－２４６－１９５１
執行役員制度の導入および組織変更、 執行役員制度の導入および組織変更、人事異動に関するお知らせ 組織変更
当社は、平成 28 年 2 月 5 日開催の取締役会において、執行役員制度の導入および組織変 更、人事異動の実施について決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記 1.執行役員制度の導入 (1) 目的 経営の意思決定及び監督機能と業務執行機能を分離することにより、業務執行の 責任の明確化、取締役会の監督機能の強化、ならびに意思決定の迅速化による経営 の効率化を目的として執行役員制度を導入いたします。 (2) 概要 ① 執行役員の選任、解任及び分掌は、取締役会で決定する。 ② 取締役は執行役員を兼務することができる。 ③ 執行役員の任期は 1 年とし、再任を妨げない。 (3) 導入日 平成 28 年 3 月 11 日 2.組織変更（平成 28 年 3 月 11 日付） (1) 目的 経営環境の変化に即応し、迅速な意思決定と効率的な業務執行を可能にし、事業 規模の拡大に向けた専門性の強化を目的として、以下の組織変更を行います。 (2)
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