2025 年2月 26 日 各 位 会 社 名 代表者名 問合せ先 株 式 会 社 阿 福 豊 波 永 田 銀 丈 行 久 晃 取 締 役 頭 取 (コード番号 8388 : 東証プライム) 取締役経営統括部長 電 話 番 号 (088) 623-3131 従業員向け「株式報酬制度」の導入に関するお知らせ 当行は、本日開催の取締役会において、当行ならびに連結グループ子会社の従業員(以下、 「従業員」 という。 )を対象に、信託を活用した「株式報酬制度」 (以下、 「本制度」という。 )の導入を決議しまし たので、下記のとおりお知らせいたします。 なお、 本制度の導入時期や取得株式の総額等の詳細については、 決定次第改めてお知らせいたします。 記 1.本制度の目的 当行は、当行グループの持続的な成長を実現するため、従業員の業績や株価向上に対する意識を一 層高め、企業価値向上への貢献意欲を向上させることを目的とした「人的資本投資」の一環として、 本制度を導入します。 当行は 2026 年に創業 130 周年を迎えますが、130 周年という大きな節目の年に向け、また、長期経 営計画「Growing beyond 130th」の達成に向け、本制度の導入によりグループ全体の一体感を醸成し、 当行グループの更なる成長・発展をめざしてまいります。 2.本制度の概要 本制度にお関連タグ: