2021 年8月 10 日 各 位 上 代 場 表 会 社 者 名 名 株式会社Lib Work 代 表取 締 役社 長 瀬口 力 (コード番号:1431 問 合 せ 先 責 任 者 東証マザーズ・福証 Q-Board) 取締役管理部長 櫻井 昭生 (TEL.0 9 6 8 - 4 4 - 3 5 5 9 ) 2022 年6月期株主優待制度のお知らせ 当社は、2021 年8月 10 日開催の取締役会において、2022 年6月期株主優待制度について決議いたしました ので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1.2022 年6月期株主優待制度の概要 当社は、株主の皆さまの日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式への投資の魅力を高め、中長期的に保 有していただける株主さまの増加をはかることを目的として、株主優待制度を実施してまいりました。 この度、利益還元策及び株主優待制度を総合的に見直した結果、株主優待ポイントの付与基準を変更(50 単元以上拡充)させていただくこととし、大口保有の株主へのポイント付与率を向上し、より当社株式を長期 で保有するインセンティブとなるよう変更いたします。なお、毎年6月末に設けております 1,000 円分のクオ カード及び投資用アパート割引券は、2021 年6月末を含め現行制度を継続いたします。 株主の皆さまにおかれましては、 何卒ご理解をいただき、関連タグ: