【4540】ツムラ
当社従業員に対する信託型株式交付制度の継続に関するお知らせ
2025-05-12(11:30)
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2025 年 5 月 12 日 各 位 会 社 名 代表者名 問合せ先 電 話 株式会社ツムラ 代表取締役社長ＣＥＯ （コード番号 4540 TEL ｺｰﾎﾟﾚｰﾄ･ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ部長 03‐6361‐7100 加藤 北村 照和 誠 東証プライム）
当社従業員に対する信託型株式交付制度の継続に関するお知らせ
当社は、2025 年 5 月 12 日開催の経営会議において、2023 年度より導入している当社の従業員（有期雇用 者を除く。以下「制度対象者」という。 ）を対象とする信託型株式交付制度（以下「本制度」という。 ）の継続 について決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
１． 本制度概要
（１）
当社は、創業時から不変の原理・原則である「順天の精神」というプリンシプル、50 年先、100 年先を見据え、究極的に成し遂げようとする事業の「志」であるパーパス「一人ひとりの、生きる に、活きる。 」を起点とし、不変かつ基本的な価値観である経営理念「自然と健康を科学する」と私 たちの存在意義である企業使命「漢方医学と西洋医学の融合により世界で類のない最高の医療提供 に貢献します」を掲げ、ツムラグループのサステナビリティビジョン、長期経営ビジョン「TSUMURA VISION “Cho-WA” 2031」という 2 つのビジョン実現に向けて日々努力を積み重
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