各 位 会社名 代表者名 問合せ先 2025年3月17日 福留ハム株式会社 代表取締役社長 福原 治彦 経営管理本部長 梶原 勝 ( TEL 082-278-6161) ( コード番号 2291 東証スタンダード市場 ) 業績連動報酬制度の導入に関するお知らせ 当社は、本日、下記のとおり、取締役(監査等委員である取締役および社外取締役を除く。)を 対象とした「業績連動報酬制度」を2025年7月から導入することを決議しましたので、お知らせいた します。 記 1. 導入の目的 これまで当社取締役への報酬は、固定報酬のみとしておりましたが、このたび経営計画に掲 げる経営目標の達成に向けた業績の向上、業績に対する経営責任の明確化、企業価値の 持続的な向上を図るインセンティブとして「業績連動報酬制度」を導入いたします。 2. 制度の概要 (1)対象者 取締役(監査等委員である取締役および社外取締役を除く。) (2)算定方法 業績指標として経営計画等に掲げる財務目標(連結営業利益額)を指標とします。 その評価にあたっては、妥当性・客観性を確保するため指名報酬委員会に諮問し、取締役会 にて決定するものとします。なお、報酬総額は、2023年6月23日開催の株主総会において 決議された報酬総額の限度額を超えないものとします。 (3)支給方法 算定期間となる事業年関連タグ: