【6458】新晃工業
株式付与ＥＳＯＰ信託の導入に関するお知らせ（詳細決定）
2017-07-19(16:00)
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平成 29 年７月 19 日 各 位
会 社 名 新晃工業株式会社 代表者名 代表取締役社長 武田 昇三 （コード番号 6458 東証第1部） 問合せ先 取締役兼常務執行役員 管理本部長 青田 徳治 ＴＥＬ (06)6367-1811 (03)5640-4159
株式付与ＥＳＯＰ信託の導入に関するお知らせ（詳細決定）
当社は、平成 29 年５月 25 日開催の取締役会において、当社の中長期的な企業価値を高めることを 目的として、当社及び当社グループ従業員（以下「従業員」といいます。 ）を対象とした従業員インセ ンティブ・プラン「株式付与ＥＳＯＰ信託」 （以下「本制度」といいます。 ）の導入を決議いたしまし たが、本日開催の取締役会において、本制度の設定時期、期間、株式の取得時期及び取得株式の総額 等の詳細について決議いたしましたので、下記のとおりお知らせします。 記 １．本制度の導入について （１）従業員のグループへの帰属意識の醸成と経営参画意識を持たせ、従業員の長期的な業績向上や株 価上昇に対する意欲や士気の高揚を図ることを目的として、本制度を導入します。 （２）本制度では、株式付与ＥＳＯＰ（Employee Stock Ownership Plan）信託（以下「ＥＳＯＰ信託」 といいます。 と称される仕組みを採用します。 ） ＥＳＯＰ信託とは、 米国のＥＳＯＰ制度を参考に
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