【8344】山形銀
「信託型従業員持株インセンティブ・プラン（E-Ship）」の導入について
2025-02-05(15:40)
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2025 年２月５日 各 位 会社名 代表者名 問合せ先 株式会社山形銀行 取締役頭取 佐藤 英司 (コード番号 8344 東証プライム） 執行役員経営企画部長 石沢 卓司 (TEL 023-623-1221）
「信託型従業員持株インセンティブ・プラン（E-Ship®） 」の導入について
当行は、2025 年２月５日開催の取締役会において、人的資本経営の一環として、また、従業員に対する当行 の中長期的な企業価値向上へのインセンティブ付与、福利厚生の拡充、及び株主としての資本参加による従業 員の勤労意欲高揚を通じた当行の恒常的な発展を促すことを目的として、 「信託型従業員持株インセンティブ・ プラン（E-Ship®）（以下、 」 「本プラン」といいます。 ）の導入を決議いたしましたので、下記のとおりお知らせ いたします。 記 １．本プランの概要 本プランは、 「山形銀行従業員持株会」 （以下、 「持株会」といいます。 ）に加入するすべての従業員を対象と するインセンティブ・プランです。 本プランでは、 当行が信託銀行に 「山形銀行従業員持株会専用信託」 （以下、 「E-Ship 信託」といいます。 ）を設定し、E-Ship 信託は、今後２年７ヶ月にわたり持株会が取得すると見込ま れる規模の当行株式を、取引先金融機関からの借入金を原資として当行からの第三者割当によって予め取得し ます
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