【2150】M-ケアネット

株式給付信託(J-ESOP)の導入および第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ
2021-11-11(15:15)

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2021 年 11 月 11 日 各 位
会 社 名 株式会社ケアネット 代 表 者 代表取締役社長 藤井 勝博 (コード:2150 東証マザーズ) 問 合 せ 先 人事総務部長 髙見 徹 電 話 番 号 03-5214-5800(代)

株式給付信託(J-ESOP)の導入および 第三者割当による自己株式の処分に関するお知らせ

当社は、本日開催の取締役会において、当社の株価や業績と当社の従業員並びに当社グループ会社の 役員及び従業員(海外居住者及び社外取締役を除く) (以下「従業員等」といいます。 )の処遇の連動性 をより高め、経済的な効果を株主の皆様と共有することにより、株価及び業績向上への従業員等の意欲 や士気を高めるため、従業員等に対して自社の株式を給付するインセンティブプラン「株式給付信託 (J-ESOP)」(以下「本制度」といい、本制度に関してみずほ信託銀行株式会社と締結する信託契約に 基づいて設定される信託を「本信託」といいます。)を導入することにつき決議いたしました。 また、本制度の導入に伴い、第三者割当による自己株式の処分(以下、 「本自己株式処分」といいま す。 )を行うことについて決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記 <本制度の導入について> 1.導入の背景 当社は、 従業員等のインセンティブプランの一環として従業員向け報酬制度の ES
				

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