【7956】ピジョン

取締役に対する業績連動型株式報酬制度の継続に伴う株式取得時期等の決定に関するお知らせ
2020-06-04(15:00)

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各 位

2020 年 6 月 4 日 会 社 名 代表者名 問合せ先 ピジョン株式会社 代表取締役社長 北 澤 憲 政 (コード番号:7956 東証第 1 部) 執行役員経営戦略本部長 田 窪 伸 郎 (03-3661-4204)

取締役に対する業績連動型株式報酬制度の継続に伴う 株式取得時期等の決定に関するお知らせ

じ。 )に対する業績連動型株式報酬制度(以下「本制度」という。 )である役員報酬 BIP(Board Incentive Plan) 信託(以下「本信託」という。 )の継続に伴い、継続後の本制度に必要な当社株式の取得資金等を本信託に追加拠 出することを決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 連動型株式報酬制度の導入に関するお知らせ」をご参照ください。 記 当社は、取締役を対象に、取締役の報酬と、当社の業績および株主価値の連動性をより明確にし、中長期的な なお、本制度の概要につきましては、2019 年3月 11 日付「取締役に対する退職慰労金制度の廃止および業績

当社は、本日開催の取締役会において、2019 年度より導入している当社の取締役(社外取締役を除く。以下同

おりますが、2022 年度までの新たな3事業年度を対象として本制度を継続するとともに、本信託の信託期間を 3年間延長することといたしました。 本制度の継続に伴う当社株式の取得にかか
				

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日付 始値 高値 安値 終値 出来高
2020-06-05 4245 4290 4130 4200 1221300
2020-06-04 4355 4375 4300 4370 487600
2020-06-03 4385 4390 4300 4365 586800
2020-06-02 4270 4355 4255 4335 550000
2020-06-01 4200 4275 4165 4260 402100
2020-05-29 4260 4300 4190 4200 551400
2020-05-28 4245 4270 4200 4270 535500
2020-05-27 4220 4265 4170 4225 480900
2020-05-26 4215 4255 4165 4250 323200
2020-05-25 4195 4220 4145 4180 278500

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