【3911】Ｍ－Ａｉｍｉｎｇ
早期退職優遇制度の結果及び業績予想の修正に関するお知らせ
2019-06-07(15:00)
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業績予想の修正 業績予想 予想の修正
2019 年６月７日 各 位
会 社 名 株 代 式 表 会 取 社 締 Ａ 役 ｉ 社 ｍ 長 ｉ ｎ ｇ 忠 志 代表者 名 椎 葉
（コード番号：３９１１ 東証マザーズ） 問合せ 先 経営管理グループ ゼネラルマネージャー 田 村 紀 貴
（ TEL. 03-5333-8424）
早期退職優遇制度の結果及び業績予想の修正に関するお知らせ
当社は、2019 年５月７日に公表しました早期退職優遇制度の結果につきまして、下記の とおりお知らせします。また、早期退職優遇制度の結果に伴い 2019 年４月 26 日に公表し ました業績予想を修正しましたので、あわせてお知らせします。 記 １．早期退職優遇制度の実施概要 （１）募集人数 40名程度 （２）対象者 当社従業員のうち、企画・運営グループに所属し、2019年４月30日時点で勤続年数
２年以上の者（一部の従業員を除く）
（３）募集期間 2019年５月20日～５月31日 （４）退職日 2019年６月30日（予定） （５）その他 本制度利用者には特別退職金を支給する。また、希望者には再就職支援を行う。 ２．実施結果 応募人数：51名 ３．当該事象の損益に与える影響額 2019年12月期第２四半期の決算において、早期退職者に対する退職一時金の支給実 施等の費用として、約80百万円の特別損失を計上する見込みです。 なお、本施策の実
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