【4671】ファルコＨＤ
「信託型従業員持株インセンティブ・プラン」の導入について
2017-09-26(16:00)
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平成 29 年 9 月 26 日 各 位 会社名 代表者 問合せ先 株 式 会 社 ファルコホールディングス 代表取締役社長 安 田 忠 史 （コード番号：4671 東証第 1 部） 執行役員 管理室 副室長 大 西 規 和 （TEL. （075）257－8585）
「信託型従業員持株インセンティブ・プラン」の導入について
当社は、平成 29 年 9 月 26 日開催の取締役会において、当社従業員に対する当社の中長期的な企業価値向上 へのインセンティブ付与、福利厚生の拡充、及び株主としての資本参加による従業員の勤労意欲高揚を通じた 当社の恒常的な発展を促すことを目的として、 「信託型従業員持株インセンティブ・プラン（E-Ship®）（以下、 」 「本プラン」といいます。 ）の導入を決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 １．本プランの概要 本プランは、 「ファルコホールディングス従業員持株会」 （以下、 「持株会」といいます。 ）に加入するすべて の従業員を対象とするインセンティブ・プランです。本プランでは、当社が信託銀行に「ファルコホールディ ングス従業員持株会専用信託」 （以下、 「従持信託」といいます。 ）を設定し、従持信託は、今後 5 年間にわたり 持株会が取得すると見込まれる規模の当社株式を、取引先金融機関からの借入金を原資として当社からの第三 者割
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