【4918】Ｊ－アイビー
従業員向け株式交付信託の導入に関するお知らせ
2017-05-11(16:00)
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平成 29 年 5 月 11 日 各 位
会 社 名 代 表 者 名 問 合 せ 先 役 職 ・ 氏 名 電 話 株 代 式 会 社 ア イ ビ ー 化 表 取 締 役 社 長 白 銀 常務取締役 経理部 部長 兼 粧 浩 品 二 部長 聖仁
( Ｊ Ａ Ｓ Ｄ Ａ Ｑ ・ コ ー ド
４ ９ １ ８ ) 経営管理部 中山
０３-６８８０-１２０１
従業員向け株式交付信託の導入に関するお知らせ 当社は、本日平成 29 年 5 月 11 日開催の取締役会において、当社の中長期的な企業価値を高 めることを目的として、 従業員向けインセンティブ・プラン 「従業員向け株式交付信託」 （以下、 「本制度」といいます。）の導入を決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。 記 1. 本制度導入の目的 当社従業員（以下、「従業員」といいます。）の当社業績や株価への意識を高めることに より、業績向上を目指した業務遂行を一層促進するとともに、中長期的な企業価値向上を図 ることを目的としたインセンティブ・プランとして、本信託を導入いたします。 本制度の概要 当社は、従業員向けインセンティブ・プランとして、米国で普及している従業員向け報 酬制度の ESOP（Employee Stock Ownership Plan）を参考に、本制度の導入を検討して まいりました。 本制度は、当社が拠出
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