【4307】ＮＲＩ
信託型従業員持株インセンティブ・プラン(E-Ship)の導入について
2016-03-11(15:00)
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平成 28 年 3 月 11 日 各 位 会 社 名 株式会社 野村総合研究所 代表者名 代表取締役会長兼社長 嶋本 正 (コード：4307 東証第一部) 問合せ先 ＩＲ室長 上岡 晋 (TEL:03-5533-3910 ir@nri.co.jp)
信託型従業員持株インセンティブ・プラン(E-Ship®)の導入について
当社は、本日開催の取締役会において、信託型従業員持株インセンティブ・プラン(E-Ship®)(以下「本プラン」 といいます。)の再導入を決議しましたので、下記のとおりお知らせします。 記 1. 本プランの導入目的 本プランは、従業員に中長期的な企業価値向上へのインセンティブを付与することで、長期経営ビジョンであ る「Vision 2022」の実現に向けた全社的な取組みを進めるとともに、従業員の福利厚生の充実を図ることを目的 としています。 平成 23 年 3 月に当社は本プランを導入しており、その信託期間が本年 3 月に満了することから、再度導入す ることとしました。
2. 本プランの概要 本プランは、ＮＲＩグループ社員持株会(以下「持株会」といいます。)に加入する全ての従業員(連結子会社の 従業員を含みます。以下同じ。)を対象とするインセンティブ・プランです。本プランでは、当社が信託銀行に 「ＮＲＩグループ社員持株会専用信託 V2022」(以下「本信託」といい
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